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汇博招聘 餐饮/百货/生活服务 酒店/旅游 宴会管理

宴会部经理 ¥7~8K/月 渝北区-其他 经验≥1年 今天

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康园酒店管理

宴会部经理

  • ¥7~8K/月
  • 渝北区-其他
  • 1年及以上
  • 宴会管理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 高中
  • 44以下
  • 1人

五险 包工作餐 带薪年假 节假日福利 月休8天

岗位职责:
岗位职责:

1、负责宴会部的服务管理,规范服务员标准,为客人提供高标准的优质服务;

2、严格管理宴会部的设备、物资、用具等,做到帐物相符,保持规定的完好率;

3、负责本部门服务规范和工作流程的贯彻实施;

4、每日检查设备、家具、餐具的摆设及其完成情况;

5、负责按照宴会通知单和订单的要求,逐一布置落实,并顺利有效地实施;

6、协助迎宾员迎送宾客,接待重要客人,妥善处理客人投诉,搞好对客关系;

7、检查餐厅营业区域,督导员工做好餐前准备;

8、做好餐厅安全和防火工作。

任职要求:

1、年龄45岁以下,高中及以上学历,形象气质佳,男女不限;

2、同岗位1年以上工作经验,星级酒店同岗位工作经验优先...

宴会销售经理 ¥10~15K/月 渝北区-人和 经验≥2年 昨天

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两江之上餐饮

宴会销售经理

  • ¥10~15K/月
  • 渝北区-人和
  • 2年及以上
  • 宴会管理
  • 餐饮
  • 高中
  • 40以下
  • 3人

包吃住 五险

岗位职责:
一、工作内容:1、全面负责婚礼及宴会(婚宴、寿宴及其他宴会活动等)推销和预订工作。2、制定宴会销售计划、工作程序及标准。3、建立客户档案,跟进及维护,促成订单完成。4、与其他部门密切配合,直至宴会完成。

二、任职要求:高中以上学历,形象气质佳,有高端婚庆销售经验优先

宴会领班、主管(北城国际店) ¥3~4K/月 渝北区-龙溪 经验不限 本月

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芭菲盛宴

宴会领班、主管(北城国际店)

  • ¥3~4K/月
  • 渝北区-龙溪
  • 不限(可接受应届生)
  • 宴会管理
  • 餐饮
  • 不限
  • 28以下
  • 专业不限
  • 3人

包吃住 带薪年假 绩效奖金

岗位职责:
1、按照领导安排认真做好桌椅、餐厅卫生,餐厅铺台,准备好各种用品,确保正常营业使用;

2、安排和督导服务员工作情况;

3、运用礼貌语言,为客人提供最佳服务,使顾客有宾至如归之感;

4、熟悉并掌握公司各项政策及特色,善于向顾客介绍和推销本餐厅;

5、积极参加培训,不断提高服务技能;

6、协助领导处理公司各项客诉;

7、完成领导交办的其它工作。

工作地点:渝北区芭菲盛宴(北城国际店)

酒店总经理 ¥8~15K/月 渝北区-人和 经验≥3年 07:18

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四联实业

酒店总经理

  • ¥8~15K/月
  • 渝北区-人和
  • 3年及以上
  • 酒店管理
  • 建筑工程
  • 大专
  • 40以下
  • 1人

五险 包工作餐 带薪年假 专业培训 月休4天,结合工作需要安排假期 结合工作需要弹性上班

岗位职责:
岗位职责:

1、全面负责酒店的经营管理;

2、建立、健全酒店的组织管理系统,使之合理化、精简化、高效化;

3、围绕公司下达的利润指标和各项工作,制定酒店的经营预算和决算,提出更新改造和投资计划;

4、审核和上报酒店年度财经预算,向各部门下达年度工作指标; 

5、加强酒店维修保养工作和酒店的消防、安全管理工作;

6、负责做好酒店与各界人士的公共关系,树立酒店形象;

7、决定酒店机构设置、员工编制及重要人事变革;

8、指导培训工作,培养人才,提高整个酒店的服务质量和员工素质。 

任职要求:

1、年龄28-45岁,任职大型酒店(客房100间以上)店总岗位3年以上;

2、拥有连锁酒店管理及新酒店独立...

餐厅领班 ¥4~8K/月 (3.8-6K/月) 渝北区-龙溪 经验≥1年 今天

月薪:¥4~8K/月(底薪+提成)
底薪:3.8-6K/月

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重庆牛百岁餐饮管理有限责任公司

餐厅领班

  • (底薪:3.8-6K/月+提成) ¥4~8K/月
  • 渝北区-龙溪
  • 1年及以上
  • 餐饮前厅经理/领班
  • 人力资源服务
  • 初中
  • 42以下
  • 1人

白班 包工作餐 提供食堂 住房补贴 专业培训 节日礼金

岗位职责:
1、全面负责好前厅的统筹管理工作;

2、确保前厅服务、订货盘存、排班、人事、培训、前厅运营、安全、维护保养、财务等制度/流程/标准的落地执行;

3、确保公司的食品安全、消防安全、财产安全、人员安全及运作的合法性;

4、定期考核伙伴业务技能及日常工作表现,并制定相关改善方案;

5、对各种突发事件及客诉作出及时处理;

6、监督前厅做好清洁卫生做好前厅的5S与4D管理;

7、做好前厅客情维护;

8、完成好公司及上级下达的其它工作任务。(工作地点在重庆主城区,渝北冉家坝,九龙坡奥园,江北黄花园桥头)

要求:1.热情、周到、注重服务细节,

2.有餐厅领班或相关经验2年以上,年龄35岁以...

餐厅主管领班 ¥4~7K/月 (4-6K/月) 渝北区-龙溪 经验≥1年 07:06

月薪:¥4~7K/月(底薪+提成)
底薪:4-6K/月

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重庆牛百岁餐饮管理有限责任公司

餐厅主管领班

  • (底薪:4-6K/月+提成) ¥4~7K/月
  • 渝北区-龙溪
  • 1年及以上
  • 餐饮前厅经理/领班
  • 人力资源服务
  • 初中
  • 40以下
  • 3人

包工作餐 提供食堂 住房补贴 专业培训 节日礼金

岗位职责:
岗位职责:

1、协助前台部经理做好日常接待的工作,主持前台班次全面工作,创造良好的工作氛围;

2、参加主管例会,及时了解员工的思想动态并报部门经理,检查督导本部门员工的仪表仪容、组织纪律、礼貌用语及工作效率; 

3、负责编制员工工作表,合理安排属下的工作,管理、调配本部门使用的各项消耗品,严格控制成本,及时传达上级的指示; 

4、督导旅行社迎送服务,贯彻执行服务程序,督导问讯应接服务的进行,满足客人合理的要求; 

5、参与前厅接待工作,有效地解决客人投诉和本部门的有关问题,搞好与有关部门的协调及联系;  

6、制定并组织实施培训计划,正确地评估下属工作,做好工作日记。 

7、工作...

酒店主管 ¥4~7K/月 渝北区-冉家坝 经验≥2年 06:38

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鸿跃商贸

酒店主管

  • ¥4~7K/月
  • 渝北区-冉家坝
  • 2年及以上
  • 酒店管理
  • 家居/家具/家电
  • 大专
  • 40以下
  • 1人

五险 包工作餐 免费包住

岗位职责:
岗位职责:

1、负责酒店运营管理,确保酒店正常运作,对各项经营管理指标负责;

2、团队建设:招聘、管理、培训员工、监督日常工作;

3、根据季节性变化和市场环境,制定有效的经营与营销策略,提升酒店平均入住率;做好酒店预算、熟悉OTA 运营等;

4、重点负责前厅、客房管理工作,完善酒店运行机制、服务标准及工作流程,提升酒店管理水平和服务品质;

5、负责酒店安全工作,保证酒店正常秩序运营;

6、制定酒店经营管理预算,合理有效节能,审核控制各项成本费用支出;分析酒店每日经营状况,发现问题及时处理;

7、巡视客房清洁卫生,服务质量等;积极了解酒店客房用品及报修处理等

8、客诉处理,妥善处理顾客投诉和服务...

餐厅主管 ¥6.5~7.5K/月 (6-7K/月) 渝北区-悦来 经验不限 00:28

月薪:¥6.5~7.5K/月(底薪+提成)
底薪:6-7K/月

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廊亭序渝(重庆)餐饮文化有限公...

餐厅主管

  • (底薪:6-7K/月+提成) ¥6.5~7.5K/月
  • 渝北区-悦来
  • 不限
  • 酒店管理
  • 餐饮
  • 高中
  • 35以下
  • 1人

五险 包工作餐 免费包住

岗位职责:

任职资格:1.大专以上学历,年龄25-35岁;2

较强的管理能力和沟通能力.亲和力及执行力,富有

团队合作精神和主人翁意识;3.精通团队搭建及组

织.客户维护.熟悉自助餐厅消费的运营及管理;4.能

够承受一定的工作强度和工作压力。岗位职责:1.

全面负责整个餐厅日常营运状况;2.通过计划的制

定和执行,达成餐厅在顾客满意,营业额成长,利

润管理,人员发展四个方面的目标;3.餐厅财务制

度执行,固定资产管理,以及餐厅人事管理;4.负

责监督各项营运标准和流程的执行,传递品牌管理

理念和文化5.负责带领品牌的团队持续提高餐厅服

务水平,提高品牌形象;6.负责与酒店各职能部门

保持及时的沟通;7...

连锁店前厅经理底薪7K+年终奖 ¥7~14K/月 渝北区-汽博中心 经验≥3年 今天

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杰成人力

连锁店前厅经理底薪7K+年终奖

  • ¥7~14K/月
  • 渝北区-汽博中心
  • 3年及以上
  • 餐饮前厅经理/领班
  • 人力资源服务
  • 大专
  • 40以下
  • 30人

五险 免费包住 包工作餐 生日礼金 带薪年假 绩效奖金 节日礼金 工龄工资

岗位职责:
连锁店中高端火锅店(家一加火锅)

1、门店店长:底薪7300-11000元+业绩提成+管理团队提成

     要求:大专及以上学历,5年及以上知名火锅行业或星级酒店同行业管理工作经验。

2、前厅经理/主管底薪5000-7000元+业绩提成+管理团队提成。

     要求:有三年以上中餐、火锅餐饮前厅管理经验。

3、餐饮库管:底薪3800-4000元

     要求:高中以上学历,2年以上知名火锅行业餐饮库管工作经验。

4、贵宾管家(急招):无责底薪6800-10000元+开瓶费+酒水菜品提成+绩效奖金

   要求:女生,身高160以上,17-35岁,形象气质佳,愿意从事餐饮行业,

基本礼仪,酒...

餐饮接待经理 ¥5~8K/月 13薪 渝北区-其他 经验≥3年 今天

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重庆熙美酒店管理

餐饮接待经理

  • ¥5~8K/月 13薪
  • 渝北区-其他
  • 3年及以上
  • 酒店大堂经理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 大专
  • 40以下
  • 1人

五险 包工作餐 免费包住 提供食堂 通讯补助 带薪年假 工龄工资

岗位职责:
1.实施工作标准和服务程序,督促员工严格履行其岗位职责。

2.根据营业情况,对服务员进行工作任务分配,确保提供优质服务。

3.与宾客和厨房保持良好的工作关系,及时向经理和厨师长反馈宾客对食品,服务方面的信息,不断提高餐饮产品和服务的质量。

4.了解客情,亲自为重要宾客服务。

5.处理餐厅里发生的问题和宾客的意见,并及时向经理汇报。

6.形象气质佳。

酒店大堂副理 ¥3.8~5K/月 13薪 渝北区-其他 经验≥1年 今天

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重庆熙美酒店管理

酒店大堂副理

  • ¥3.8~5K/月 13薪
  • 渝北区-其他
  • 1年及以上
  • 酒店大堂经理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 高中
  • 40以下
  • 1人

五险 包工作餐 免费包住 提供食堂 通讯补助 带薪年假 工龄工资

岗位职责:
1、制定前厅部的工作计划,协助部门经理推动本部门的各项工作。

2、调整、完善本部门的组织机构及各项规章制度以适应工作需要。

3、负责归口管理要素的检查工作。

4、严格按酒店规定队员工进行检查考核,保证服务质量及各项工作正常运行。

5、传达部门各项工作指标,分析处理各岗位反映的问题,改进工作。

6、根据客情变化,协助经理及时做好人员、物资等方面的调整。

7、处理宾客投诉,广泛征求宾客意见,保持良好的客户关系。

8、制定部门培训计划和要求,开展员工培训。

中餐领班 ¥4~4.5K/月 渝北区-人和 经验不限 今天

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新同诚众悦物业

中餐领班

  • ¥4~4.5K/月
  • 渝北区-人和
  • 不限
  • 餐饮前厅经理/领班
  • 物业/商业中心
  • 不限
  • 40以下
  • 1人

包工作餐 免费包住

岗位职责:
岗位职责:

负责日常服务员的工作安排,检查、监督员工日常工作行为规范。

任职要求:

1、形象气质佳,年龄在22-40岁;

2、有同等餐饮行业工作经验两年以上;

3、能吃苦耐劳,有上进心、敬业、有团队精神;

4、熟练掌握办公软件。

工作环境好,工作轻松,定期轮流休息(每月休息4天,享有国家节假日),包吃住。

急招餐厅领班3500-4000包吃住 ¥3~4K/月 渝北区-汽博中心 经验≥1年 今天

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杨记隆府

急招餐厅领班3500-4000包吃住

  • ¥3~4K/月
  • 渝北区-汽博中心
  • 1年及以上
  • 餐饮前厅经理/领班
  • 餐饮
  • 高中
  • 年龄不限
  • 1人

包工作餐 免费包住

岗位职责:
1、发挥一线管理人员的带头作用、对自己严格要求、对上级分配的任务要保质、保量、按时完成、对下属热情帮助、耐心辅导、搞好现场培训、并带领下属员工严格按操作规范进行接待服务。

2、熟悉菜牌、酒水牌的内容及每天供应的品种、及时通知员工积极推销及沽清单的内容执行

3、掌握客人的就餐情况、做好补位服务、尽量记住客人的姓名及特殊要求或习惯,与客户建立良好的关系

4、及时纠正不规范的服务、现场处理客人投诉、不能解决的问题及时向上级报告、并不断积累经验

5、督导员工服务技能及服务态度,了解员工思想动态。

6、落实每市卫生工作计划保持店内整洁

7、开餐前、检查好自己区域的餐前准备工作(环境卫生、摆台、餐具准备、...

火锅店前厅经理/餐饮库管 ¥5~10K/月 渝北区-汽博中心 经验≥5年 今天

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重庆杰成人力资源

火锅店前厅经理/餐饮库管

  • ¥5~10K/月
  • 渝北区-汽博中心
  • 5年及以上
  • 餐饮前厅经理/领班
  • 人力资源服务
  • 高中
  • 45以下
  • 5人

白班 五险 包工作餐 免费包住 提供餐补 带薪年假 节日福利 提成

岗位职责:
一加火锅

一、招聘岗位:

1前厅经理/主管底薪5000-7000元+业绩提成+管理团队提成。

     要求:有三年以上中餐、火锅餐饮前厅管理经验。

2餐饮库管:底薪3800-4000元

     要求:高中以上学历,2年以上知名火锅行业餐饮库管工作经验。

二、上班地点:主城各门店,统一安排

礼宾主管 ¥4~5K/月 渝北区-大竹林 经验≥1年 今天

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渝商国际大酒店

礼宾主管

  • ¥4~5K/月
  • 渝北区-大竹林
  • 1年及以上
  • 酒店大堂经理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

包工作餐 免费包住 五险 试用期买五险 带薪年假 绩效奖金 节日礼金 免费班车

岗位职责:
岗位职责

1、协助前厅部经理管理礼宾部的工作。

2、对酒店的宾客提供礼貌专业的服务;协助重要宾客的入住和离店。

3、管理行李房,确保所有的行李有行李标签并且安全存放在合适的位置。

4、负责所有的特殊事情和酒店服务的有关信息的公告。

5、确保工作区域内的所有设备处于良好工作状态。

6、参与员工的培训工作。负责员工的日常培训,制定培训计划。

7、宾客有要求时,为预计离店的宾客安排出租车、机场班车的服务。

岗位要求

1、大专以上学历,有同岗位工作经验1年以上

2、身体健康,品貌端正,形象气质佳。

3、优秀的组织管理能力。

4、优秀的交际能和沟通技巧。

5、善于同宾客交往、沟通,处理周到、果断,能独...

酒店运营总监/经理 ¥8~10K/月 渝北区-加洲新牌坊 经验≥3年 今天

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临空智选假日酒店

酒店运营总监/经理

  • ¥8~10K/月
  • 渝北区-加洲新牌坊
  • 3年及以上
  • 酒店大堂经理
  • 餐饮
  • 本科
  • 35以下
  • 1人

朝九晚六 五险 包工作餐 带薪年假 绩效奖金 工龄工资

岗位职责:
岗位职责:

1、负责酒店日常运营过程中各种问题的沟通、协调,解决、处理。

2、协助酒店领导和有关职能部门处理酒店内发生各种突发事件。

3、负责指导酒店前厅,客房、餐钦及工程各部门的工作并对运营结果负责。

4、协助指导酒店各种客诉的处理及追踪。

5、巡视和督查酒店内外部环境,况确保完好、整洁、有序。

6、负责各运营部门日常工作的检查、指导、监督、处理。

任职要求:

1、本科及以上学历,有一定的英语基础;

2、男性身高170米以上,女性身高160米以上,品貌端正,形象气质佳;

3、具有极强的协调能力和敏锐的观察能力,熟悉酒店的各项规章制度;

4、具备酒店岗位工作经验者优先。

中餐宴会主管(偏宴会) ¥3.5~4.5K/月 渝中区-一号桥 经验≥3年 今天

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翰文大酒店

中餐宴会主管(偏宴会)

  • ¥3.5~4.5K/月
  • 渝中区-一号桥
  • 3年及以上
  • 宴会管理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 中技/中专
  • 35以下
  • 1人

五险一金 包工作餐 生育补贴 生日礼金 带薪年假 年底双薪 节日礼金 月休8天

岗位职责:
【岗位职责】

1、指导和监督餐厅的日常工作,保证经营业务的正常进行。

2、负责服务质量标准与服务程序。巡视检查各项工作的具体实施,纠正不符合规范的行为,改进服务方法与态度。

3、组织安排员工的工作,监督制定排班表,制订培训计划。

4、评估员工的工作表现,保证执行各项规章制度,解决有关问题。

5、发展良好的客际关系,为客人进行特殊服务,处理客人投诉。

6、协调餐厅与厨房之间的关系,及时反馈信息,建立以客人为中心的服务意识。

8、完成上级交给的其他任务。

宴会厅服务员/领班/主管 ¥3.5~5K/月 沙坪坝区-土主 经验不限 今天

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重庆融创文旅城酒店群

宴会厅服务员/领班/主管

  • ¥3.5~5K/月
  • 沙坪坝区-土主
  • 不限(可接受应届生)
  • 宴会管理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 初中
  • 年龄不限
  • 专业不限
  • 3人

五险一金 包工作餐 包三餐 免费包住 试用期买五险 试用期买公积金 免费班车 高温补贴

岗位职责:
岗位职责:

1、在宴会开始之前,与厨房和酒水部会面并联络,了解详细情况及特殊需求;

2、在副经理或经理不在时,就准备、服务及菜单方面组织员工召开日常班前例会;

3、根据酒店和部门的仪表标准,监督所有宴会服务全职和兼职员工的准时出勤及仪表,确保他们穿着正确的制服,保持较高的个人形象及卫生标准;

4、通过合适的培训、辅导和指导发展各员工的技能和能力,以使员工的效率最大化。


任职要求:

1、1年以上酒店工作经验;

2、性格开朗,形象气质佳,具有较强的人际交往能力和沟通能力;

3、工作细致、严谨,具有团队合作精神。

宴会主管 BQT Supervisor ¥3.6~3.8K/月 南岸区-南滨路 经验≥1年 今天

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重庆丽笙世嘉酒店

宴会主管 BQT Supervisor

  • ¥3.6~3.8K/月
  • 南岸区-南滨路
  • 1年及以上
  • 宴会管理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 高中
  • 年龄不限
  • 1人

五险一金 包吃住 带薪年假 定期体检

岗位职责:
岗位职责

1.参加宴会厅经理召开的工作例会,了解每日的宴会安排情况并向本班组传达;

2.每日宴会前,根据宴会预定情况向服务员布置具体的岗位任务;

3.根据宴会预定情况,合理安排员工排班,保证所举办宴会能够合理、有序地展开。

4.在宴会厅经理的指导下,做好宴会设计、现场布置,督导服务员做好宴会前的摆台、清洁卫生、服务用具供应等准备工作;

5.关注客人用餐状况,适时征询客人的意见、建议,及时处理客人投诉及突发性事件并向宴会经理汇报;

6.宴会结束,清点厅房内物品及设施、设备,检查各厅房的宴会收尾的卫生清洁情况。

7.根据安排,对服务员开展相关的业务培训,不断提高服务员的服务技能与技巧,做好餐厅人才...

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