岗位职责:
1、对涉及药品质量的有关问题进行处理(包括不合格品的报损审批、有质量疑问的药品的确认等)。
2、协助开展质量管理教育和培训工作。
3、督促采购人员负责在所承诺的期限内补齐有关产品、供货单位资质资料。对逾期未补齐的,开具差错及延误统计清单转送行政人事部门追责。
4、负责对被委托储存单位的运输条件和质量保障能力的审查。
5、针对库房每个月定期检查过程中发现的未整改事项,开具差错及延误统计清单转送行政人事部门追责。
6、质量管理体系重大要素(如库房地址、库房规模、注册地址、人员、经营范围等)发生变更时,组织进行专项内审。
7、负责药品质量投诉和质量事故的调查、处理及报告。
8、负责定期修订药品质量体系文件及连锁门店质量管理制度,指导、监督文件的执行,对门店进行日常的监督、巡查和培训指导。
9、根据人员的岗位职责,审核人员申请的计算机系统操作权限。
10、负责按照GSP的要求指导设定公司计算机系统覆盖连锁门店的远程实时监控功能。
11、每年度开展质量管理体系全面内审。
12、组织开展供货单位质量管理体系和服务质量的考察评价工作。
任职资格:
1、大专及以上学历,有执业药师资格证书;
2、工作认真负责,严谨细致,有较强的分析解决问题能力;
3、良好的团队协作精神;良好的沟通组织协调能力。
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